レバレジーズとは?
レバレジーズは、創業以来培ってきた技術・開発力をベースに、インターネットを活用した情報インフラや人材サービスを核としながら、さまざまな事業を展開・開発しています。
不況期においても増収増益を継続、創業17年で年商649億円まで急成長を成し遂げたベンチャー企業です。
過去には内定者が新規事業を立ち上げたり、新規メディアのプロジェクトマネジャーに抜擢されたりした事例も。
日々新しいサービスが生まれては消えていく競争の激しい業界において、独自のマーケティング手法や高度な戦略と戦術によって、競合他社をしのぐ強固なビジネスモデルを確立。
そして今もなお、理念とビジョンの実現に向けて、成長・拡大を続けている企業です。
入社したらどんなことをするの?
レバレジーズは、事業開発・運用に必要な専門性がすべて社内で完結するオールインハウス型の体制を構築しており、トップレベルの専門性を内部に保有しています。
加えて、事業領域も広いため、様々な業界/仕事を経験することが可能です。
ジェネラリスト志向からスペシャリスト志向まで様々なキャリアを実現できます。
主な配属先はセールス職とマーケター職です。
・セールス
法人営業または個人営業を担当していただきます。 無形商材を扱っているため、自分が商材となるソリューション営業を行っていただきます。
リーダー候補となる人材を採用しており、年次に関わらず抜擢していくカルチャーがあります。
キャリアパス
[case1]新規事業の営業(1年目)→人事(2年目)→人事リーダー(2年目)
[case2]法人営業(1年目)→リーダー(1年目)→支店立ち上げ(国内・海外)(3~4年目)
・マーケター
3C分析に基づく戦略立案や、広告、メディア開発、商品企画、ブランディング、データ分析等を行っていただきます。
キャリアパス
[case1]メディアプロダクトチーム(1年目)→プロダクトマネージャー(2年目)→新規メディア責任者(3年目)
[case2]海外事業マーケティング責任者(1年目) また、デザイナー職、エンジニア職も募集しています。
実績・事例紹介
働 きがいのある会社ランキング2022若手部門1位
働きがいのある会社ランキング2023女性部門1位
こんな人にオススメ
・向上心 自ら高い目標を設定し、責任を持って達成できる 努力を惜しまない
・素直さ 指摘されたことに対して、素直に受け入れ十分に理解している フィードバックをもとに改善できる
・責任感 問題に対し当事者意識を持って取り組める 「自分はどうするべきか」と自分の行動を改善する姿勢がある
場所 |
オンライン※応募後に企業から直接メールにて参加用URLを送付します。 |
内容 |
1.会社説明説明
安定した成長を支えている仕組みや他社との成長環境や働き方、キャリアパスの違いがわかるだけでなく、市場トレンドやこれから身につけるべきスキルもお伝えし、学びの多い時間になることをお約束します。
2.先輩社員との交流会
新卒2年目で事業部長を任された社員や、新卒1年目で自社メディアマーケティング責任者を務めた社員などが質問を受け付けます。
実際の仕事内容や社員の雰囲気、年齢・年次問わず任せられる環境を直接お確かめください。
3.エントリーシート回答 |
持ち物 |
筆記用具・ノート |
服装 |
当日は自由な服装でお越しください。 |
当日の緊急連絡先 |
レバレジーズ株式会社 人事部 新卒採用グループ
電 話:0120-978-435(新卒採用グループ直通)
メール: new-recruiting@leverages.jp |
社会問題を解決し続ける急成長ベンチャー
レバレジーズは、創業以来培ってきた技術・開発力をベースに、インターネットを活用した情報インフラや人材サービスを核としながら、さまざまな事業を展開・開発しています。
不況期においても増収増益を継続、創業18年で年商880億円達成と急成長を成し遂げたベンチャー企業です。
過去には内定者が新規事業を立ち上げたり、新規メディアのプロジェクトマネジャーに抜擢されたりした事例も。
日々新しいサービスが生まれては消えていく競争の激しい業界において、独自のマーケティング手法や高度な戦略と戦術によって、競合他社をしのぐ強固なビジネスモデルを確立。
そして今もなお、理念とビジョンの実現に向けて、成長・拡大を続けている企業です。
企業データ
業界 |
IT・医療/介護・M&A・人材 |
事業内容 |
自社メディア事業
人材関連事業
システムエンジニアリング事業 |
設立年月 |
2005年4月6日 |
資本金 |
5000万円 |
代表者名 |
岩槻知秀 |
社員数 |
正社員数1455名 |
平均年齢 |
27歳 |
本社所在地 |
東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 24F・25F
|
沿革 |
2005 -
レバレジーズ株式会社を設立
SES事業を開始
2009 -
看護師紹介事業「看護のお仕事」を開始
2011 -
資本金を5,000万円に増資
2012 -
フリーター・既卒・第二新卒に特化した就職支援「ハタラクティブ」を開始
AUG.
業務拡張により本社を渋谷(渋谷ヒカリエ)に移転
2014 -
エンジニア特化型Q&Aサイト「teratail」(テラテイル)をオープン
「レバテックフリーランス」をオープン
2015 -
ITエンジニア・クリエイター専門の転職エージェント「レバテックキャリア」をオープン
看護師派遣事業を開始
介護師紹介・派遣事業「きらケア」をオープン
フリーランスクリエイター専門のエージェント「レバテッククリエイター」をオープン
2016 -
介護職に特化した求人サイト「きらケア 介護求人」をオープン
2017 -
新卒就活支援「キャリアチケット」を開始
レバテック事業部を分社化し、「レバテック株式会社」を設立
2018 -
2018年版「働きがいのある会社ランキング」にて大企業部門ベストカンパニーを受賞
IT特化型のM&A支援事業「レバレジーズ ストラテジックM&A」を開始
国内最大級のテックカンファレンス「MANABIYA teratail developer days」を開催
障がい者就労支援事業「ワークリア」を開始
キャリアチケット、秋葉原支店でサービスを開始
ITエンジニア・クリエイターに特化した新卒向け就職支援事業「レバテックルーキー」を開始
「レバレジーズメディカルケア株式会社」を設立
メキシコに子会社を設立
レバテック、GOOD AGENT AWARD2018金賞およびオーディエンス賞を受賞
2019 -
JAN.
2019年版「働きがいのある会社ランキング」および「働きがいのある会社」女性ランキングの大企業部門ベストカンパニーを受賞
インドに子会社を設立
事業拡大により本社を渋谷スクランブルスクエアに移転
ベトナムに子会社を設立
2020 -
「レバレジーズM&Aアドバイザリー株式会社」を設立
ITエンジニア・クリエイター専門のスカウトサービス「レバテックダイレクト」をオープン
2021-
医療向けSaaSシステム「わんコネ」 |
募集職種・仕事内容
雇用形態:正社員
応募資格:2025年4月入社が可能な方
募集職種:
・セールス(ビジネス)職
・マーケティング職
・ソフトウェアエンジニア職
・デザイナー職
【変更の範囲】 会社の定める業務
人事からのメッセージ
弊社は事業創造を通じて、世の中の社会問題を解決するベンチャー企業です。
日本トップクラスの成長を誇り、その成長は20代の新卒を中心に支えています。
自己成長を通じて世の中に大きなインパクトを与えたい、そんな方にエントリーをいただけることをお待ちしております。
採用の流れ
採用データ
初任給 |
入社時想定年収:500万〜
月給:350,000円
※固定残業代:月80時間分(137,780円)を含む
家賃補助:本社勤務者(2駅圏内20,000円)、支店勤務者(2km圏内13,000円)
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昇給・賞与 |
賞与/年:固定650,000円+業績賞与(年2回、6月/12月支給)
※賞与査定期間
12月賞与:4月~9月、6月賞与:10月~3月
昇給:2年目まで年4回/3年目から年2回 |
勤務地 |
全国転勤あり
【変更の範囲】 会社の定める業務 |
勤務時間 |
職種により変動有り
9:00~18:00
10:00~19:00 |
休日・休暇 |
完全週休2日制 |
諸手当 |
交通費
家賃手当:会社から2駅以内で通勤が出来る本社勤務者には月20,000円支給 |