ギブクリエーション株式会社とは？
＜創業5期目、Visionは日本を代表するイノベーションカンパニー＞
2021年1月の創業以来、日本経済を牽引する主要産業領域において、「人」を切り口に新たな価値を創造することで、事業成長と発展を実現。創業から黒字経営を継続し、社員が成長し続けられる環境をカルチャーの核として組織を拡大。現在は東京・大阪・名古屋の三拠点体制で事業を展開しています。
入社したらどんなことをするの？
非連続的な事業成長と組織拡大を遂げるベンチャーフェーズにある当社において、大手メーカーに特化した一気通貫型（RA、CAのみ可）の人材コンサルティング営業を担当いただきます。日本経済において、全産業の中で最も影響力の強いメーカーの事業成長と専門性の高い求職者の価値観に基づき、人生を左右する重要な役割です。
＊生産性の最大化を追求した働き方と定性と定量を切り分けた評価制度で本質的な成長を促進しています。
□ 具体的には
＜RA＞
企業の中途採用活動を支援し、採用成功まで伴走。ニーズの把握、求人設計、候補者紹介、選考調整、入社までの支援を担当。業界・職種理解を踏まえ、企業戦略に沿った提案を行い、採用のパートナーとして価値提供
＜CA＞
求職者に対して転職活動を起点としたキャリア形成を支援。志向や価値観を重視し、求人提案から書類添削・面接対策、入社後フォローまで対応。定量条件だけでなく非定量情報を踏まえた本質的マッチングを重視
実績・事例紹介
「質」にこだわり続けることで、Google口コミ4,9（評価数、約450件）や超大手企業から表彰を毎年いただくなど客観的な指標でも業界トップクラスのご評価をいただいています。日立製作所、IHI、クボタ、オムロンなど、複数の大手企業から毎年にわたり数多くの受賞実績を誇る。
こんな人にオススメ
・常に主体的・積極的にチャレンジする思考
・利他的な行動を重んじる価値観と体現する思想
・目標やKPIに対して、逆算的に行動した経験
・相手目線でのコミュニケーション能力
・自身の欠点と向き合い、内省できる
| 場所 |
オンライン |
| 内容 |
□プログラム
1．事業・業界説明：会社の事業内容と人材業界について知る
2．情報収集から仮説・検証を行うコンサルティング体験を実施します！先輩社員の前でロープレを実施し、その場でフィードバックを受けられるため、仕事の臨場感とギブクリエーションのカルチャーを体感できます！ |
| 持ち物 |
メモ帳、筆記用具 |
| 服装 |
自由 |
| 当日の緊急連絡先 |
06-6684-8781 (ギブクリエーション株式会社） |
創業5期目、「日本を代表するイノベーションカンパニー」というビジョンの下、急成長中！ 大手メーカー特化の人材紹介コンサルティング企業！
創業5期目、ビジョンは「日本を代表するイノベーションカンパニー」
当社は、2021年1月の創業以来、日本経済において最も影響力のある産業分野で「人」を切り口に新たな価値を創造し、事業成長と発展に寄与してまいりました。創業以来、黒字経営を堅持し、社員が成長し続けられるカルチャーが企業の基盤となっています。実力主義と迅速な意思決定を強みとする当社では、決定された取り組みや人事は即座に実行され、代表との距離も近く、スピーディーな意思決定が日常的に行われています。その結果、創業から数年で業界内における確固たる地位を確立し、安定した事業基盤を実現しています。
「質」にこだわり続けることで、Google口コミ4,9（評価数、約500件）や超大手企業から表彰を毎年いただくなど客観的な指標でも業界トップクラスのご評価をいただいています。
現在、第二創業期を迎え、さらなる成長と発展を目指し、「日本を代表する企業を創る」という壮大なビジョンを掲げ、この理念のもと、非連続的な事業成長と組織拡大を共に追求し、体現・実現できる人材を募集いたします。
企業データ
最終更新日：2025/06/30
雇用区分
募集職種・仕事内容
【HRコンサルタント】
▼企業コンサルティング
経営課題から採用を支援し、企業の発展にご貢献頂きます。
提案内容は広く、採用関連全般、ハイキャリアポストの求人構築、
採用代行＜RPOサービス等、HRコンサルティングに纏わる業務に従事頂きます。
▼キャリアコンサルティング
求職者様にベストなキャリアを選択頂くための支援。
キャリア相談、求人紹介、面接～内定、入社に至るまでをサポート。
従来の枠組みに捉われず、俯瞰的にアドバイスを実施いただきキャリア支援に従事頂きます。
【新規事業開発】
「日本を代表する会社を創る」ビジョンのもと、人材紹介サービスを軸に、既存サービスにとらわれない事業成果に繋がる「新規事業の立ち上げ」をご担当いただきます。
【変更の範囲】
会社の定める業務
応募資格
2026年3月から2027年3月の期間に卒業・修了予定の方
人事からのメッセージ
現在、第二創業期を迎え、さらなる成長と発展を目指し、「日本を代表する企業を創る」という壮大なビジョンを掲げ、この理念のもと、非連続的な事業成長と組織拡大を共に追求し、体現・実現できる人材を募集いたします。
・成長したい方
・稼ぎたい方
・20代でマネジメントを経験したい方
・裁量権のある仕事をしたい方
・社会貢献をしたい方
いずれかのワードにピンときた方のご応募をお待ちしております。
採用の流れ
1次面接
↓
2次面接
↓
最終面接（オフィス見学+社長会食）
採用データ
| 初任給 |
月給300,000円
＊基本給：226,300円、みなし残業手当：73,700円）
＊みなし残業 45H 込み
＊超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＊年に2回昇給昇進
【過去キャリアパス実例】
入社2年目：想定年収1,560万円 月収80万円 年間賞与600万円
入社8カ月：想定年収1,020万円 月収60万円 年間賞与300万円
入社半年：想定年収690万円 月収45万円 年間賞与150万円 |
| 昇給・賞与 |
年2回 |
| 勤務地 |
【雇い入れ直後】
大阪本社、東京本社
【変更の範囲】
会社の定める場所
受動喫煙対策：ビル内喫煙所あり |
| 勤務時間 |
■所定労働時間
08時間00分 休憩60分
■フレックスタイム制
コアタイム：有 11:00～15:00
■残業：有 |
| 平均残業時間 |
30時間 |
| 休日・休暇 |
■年間125日
内訳：完全週休二日制、土曜日曜祝日
■有給休暇
入社半年経過時点10日 |
| 諸手当 |
各種社会保険 |
| 福利厚生 |
・GIVE HOME【会社所在地から約2km圏内の賃貸にて家賃補助対象】
・リモートワーク＆フレックスタイム＆Work Shuffle（シフト）制度
・時短勤務制度（育児も含む）
・GIVE DINING【オフィスコンビニを設置、低価格にて購入可能】
・GIVE BIRTHDAY【社長と会食、役職者にはケーキと高価プレゼント】
・GIVE TRAVEL NEXT【社員旅行（過去例：石垣島、北海道)】
・GIVE STYLE【カッコイイ組織であり続けるためのオフィス勤務服を8割負担】
・レクリエーション【不定期で社内イベント（BBQ／キャンプ／お花見等）】
・オフィスジム【オフィスジムにて就業時間中に筋トレ可能】
・FREE RECRUIT【新卒は大学1年生～応募可能、入社時期も自由】
・ビジネス雑誌学び放題【ビジネス雑誌オンライン読み放題サービス】
・GIVE ALL AWARD【全社総会を年2回開催。成績優秀者へ表彰を実施】
・総合 Ranking Award 【年間優位者へトロフィー、金一封を授与】
・スピードキャリアアップ制度【定められた期間にとらわれず、実績・ポテンシャルから早期に役職者へ抜擢】 |
| 教育・研修制度 |
OJT研修、メンター制度、新規事業提案制度 |
| 採用人数 |
50名 |
| 過去採用実績 |
2024年卒：7名
2025年卒：11名 |
