就職活動時、2018年に卒業する先輩がアステラス製薬を受けたときに使用したエントリーシートです。

 

Q: あなたが『明日を変えた経験』について教えてください。それはどのような経験で、どのような目標を設定し、どのような成果を上げることができましたか。 ※400文字以内

バイト先の東進衛星予備校で12人の高校2年生の学習態度の変革に挑みました。その予備校は映像授業を提供しており、私が彼らのサポーターになった時、彼らは週間必須の授業数を約１０％しか受けていない壊滅的状況でした。面談で、原因は生徒に大学へ行く目的意識が無いからだと分かりました。私はこの現状を改善するために「大学に行く目的」という作文を2週間の準備期間を設けて生徒に課しました。準備期間に私は生徒の話を聞き、生徒の興味を一緒に考え、質問・提案を繰り返し、出た答えの概要やそれを実現するプロセスを生徒自身が調べてくるように指導することを何度も繰り返しました。これによりその場しのぎでなく、生徒自身が考えられるようになって欲しかったからです。この課題を終えた結果、彼らの中で将来の夢と現在の勉強が結びつき、必須授業数の受講率１００％に繋がりました。
 

Q: 1の目標達成のためにどのような行動を起こしましたか。※400文字以内

１２人の生徒の面談をする上で出てくる「大学に行く目的」を聞いていく上で、「〇〇がしたいから大学にいく。」という短絡的な理由ではなく、将来なにをしたいかという事を生徒に考えてもらいました。考えてもらう上で、看護師になりたいという夢や、お金持ちになりたいという夢などが、さまざま出てきました。これらに対して私は、その夢をなぜ叶えたいか、実現をするために何が必要であるかを逆算的に考えてもらいました。例えば、看護師になりたいという生徒に対しては、どうして看護師になりたいのかということ、看護師になるためには看護学部に進学しなければならないという点や、看護学科がある大学・専門学校を調べ、その入試科目が何であるかのリストアップ、その科目から自分がやるべき科目を選び、スケジューリングの提案等の指導をしました。
 

Q: 上記の経験により、あなたの明日はどのように変わりましたか。

上記経験より、人の数だけ夢や目的があること、環境・機会が人を成長させることを学び、多様性を自分自身でしっかり受け止め理解することが大切であるということを感じました。周りとのコミュニケーションにより様々な角度から物事を考えられるようになるということも感じ取れたため、現在の私はできる限り多くの人と接し色々な話をすることで、自分自身の環境を整え、成長するための機会を数多く得るために行動するように心がけています。
 

Q: あなたは、どのようなＭＲになりたいですか？一言で表してください※50文字以内

自ら考え行動し、常に自分の成長につなげ、かつ患者の健康をサポートできるMR
 

Q: その姿を実現させるフィールドが、アステラス製薬でなければならない理由は何ですか？ ※400文字以内

貴社を志望するのは、貴社の行動理念である「Astellas Way ―One Astellasとしての5つのメッセージ ―」に共感を覚えたからです。こう感じるのは、私の東進衛生予備校でのチューターと呼ばれるアルバイト経験からです。チューターは塾講師とは違い授業を行うものではありません。私たちは生徒のために何ができるかを自ら考え行動し、相手に熱意・信念をもって対応し行動していました。例えば、映像授業のスケジュール調整・管理、模試成績からの成績向上のためのプランニングとそれの実行、進路相談などです。また、自分自身が生徒指導に行き詰まった際は友人や、他校舎のチューターから様々な意見を頂戴し参考にした上で改善に取り組んできました。これらの私の行動が貴社の「Astellas Way ―One Astellasとしての5つのメッセージ ―」に共感したため、貴社を志望させていただきます。