「人材」をキーワードに、組織課題を解決する人材コンサルティングファーム／株式会社コトラ

コトラとは？

私たちは「人材」をキーワードに、組織課題を解決する人材コンサルティングファームです。

「人が変われば、企業が変わる 仕組みが変われば、人が活きる」を理念に、ハイクラスな人材紹介と、深い業界理解が私たちの強み。

約7万人の登録者から厳選した人材をスピーディーかつ的確に紹介しています。

国内外のメガバンク、大手投資ファンド、大手商社や大手コンサルティングファームなど、これまでクライアント約4000社の悩みに向き合い、少数精鋭ならではの柔軟な対応と機動力で課題を解決。お客様と確固たる信頼関係を構築しています。

入社したらどんなことをするの？

私たちは「人材」をキーワードに、組織課題を解決する人材コンサルティングファームです。

「人が変われば、企業が変わる 仕組みが変われば、人が活きる」を理念に、ハイクラスな人材紹介と、深い業界理解が私たちの強み。

約7万人の登録者から厳選した人材をスピーディーかつ的確に紹介しています。

国内外のメガバンク、大手投資ファンド、大手商社や大手コンサルティングファームなど、これまでクライアント約4000社の悩みに向き合い、少数精鋭ならではの柔軟な対応と機動力で課題を解決。お客様と確固たる信頼関係を構築しています。

実績・事例紹介

こんな人におすすめ

・スピード感を持って仕事をしたい！方
・１秒１秒を惜しむほど新しいことを吸収したい！学びたい！という方
・成果を追求したい！方
・自らの努力が目に見える形で返ってくる、そんな仕事につきたい方
・早くプロフェッショナルとして自走したい！方
・プロフェッショナルとして最短ルートの道を進んでいきたい方
 

下記領域などにご関心をお持ちで、当社で専門性を身に付けたいとお考えの方 

・金融機関（銀行、証券会社、保険会社、投資顧問、不動産金融など） 
・コンサルティング会社、監査法人など ・事業会社（経営に近いポジション）
・IT関連(エンジニア、SE、プリセールスなど) ・デジタルマーケティング関連

こんな方を歓迎します

・学びに貪欲で、学んだことを行動に変える方 
・『学び』に対する意欲がある方、専門性に対するリスペクトがある方
・業務においてスピードを重視する方、マルチタスクな方

 ※事業拡大中ですので、これから会社を作っていく面白みがあります

 

備考	選考希望の方は本ページよりエントリーください。企業様より直接今後の選考についてご連絡させていただきます。

コトラは、ハイクラス人材の紹介事業を祖業としてプロフェッショナル人材コンサルティングの事業を展開している成長企業！

ここまで成長するまで様々な苦難がありましたが、現在は順調に事業拡大しております。

過去10年で10倍に成長しました。今後も【 毎年130%の成長 】を続け、20年後には今の100倍の規模の企業を目標としていますので、貴方の成長にぴったりの器です。

そのために社員の成長にもより力を入れております。コトラでは社員同士の距離が近く、先輩社員から様々な知識を吸収できる環境です。

金融、コンサルティング、ESG、IT、製造業、経営に興味があり、専門性を身につけたいと考えている方にはぴったりの環境です。

コンサルタントとしての能力も高めつつ、専門性を早い段階で身につけたい方は、ぜひコトラに応募してみませんか？

企業データ

業界	人材サービス（人材紹介・人材派遣） コンサルタント・専門コンサルタント
事業内容	・コトラ ハイクラス転職（プロフェッショナル人材紹介事業） ・コトラ ハイクラスフリーランス（ハイクラスクラウドソーシングサービス事業 ・コトラ 人的資本コンサルティング（人的資本開示／ISO30414導入・活用支援事業） ・コトラ HRサーベイ（アセスメント事業） ・コトラ ハイクラス新卒（ハイクラス新卒人材紹介事業） ・コトラ HRDX（DX（Salesforce）導入・活用支援事業）
設立年月	2002年10月
資本金	1億円
代表者名	代表取締役 大西利佳子
社員数	69名（2023年01月時点）
本社所在地	〒107-0052　東京都港区赤坂1-7-19　キャピタル赤坂ビル2階
沿革	2002年10月 銀座にて会社設立 2003年03月 人材紹介事業およびヘッドハンティング事業開始 2003年11月 本社を日本橋室町に移転 2007年01月 資本金を3000万円に増資 2011年05月 資本金を5000万円に増資 2013年11月 本社を港区赤坂に移転 2013年12月 資本金を1億円に増資 2015年01月 コンサルティング事業およびアセスメント事業開始 2016年07月 「ジョブテシオの国内理系新卒採用支援サービス部門」を譲受し、理系新卒採用支援サービス「コトラ ハイクラス新卒」開始 2016年12月 プロフェッショナル人材活用サービス「コトラ ハイクラスフリーランス」開始 2020年07月 Salesforce導入・活用支援サービス「コトラ HRDX」開始 2021年01月 プロフェッショナル人材を活用した総合コンサルティングサービス「コトラ 人的資本コンサルティング」開始

▲オフィス

▲代表 大西利佳子

雇用区分

募集職種・仕事内容

応募資格

人事からのメッセージ

採用の流れ

採用データ

初任給	大卒：275,680円 内訳 208,000円（基本給）＋ 67,680円（固定残業代として45時間の時間外手当） 院卒：300,890円 内訳 227,000円（基本給）＋ 73,890円（固定残業代として45時間の時間外手当） ※月45時間を超える時間外労働分、休日労働および深夜労働に対しての割増賃金は追加で支給
昇給・賞与	年4回　※業績・成果・貢献度連動／上限なし
勤務地	株式会社コトラ 本社 東京都港区赤坂1-7-19 キャピタル赤坂ビル2階 【変更の範囲】 会社の定める業務
勤務時間	09:00～18:00（休憩時間60分） ※備考 弊社では安心して、お仕事をしていただけるように数多くの福利厚生をご用意しております。 勤務時間を前倒しに出来る朝型勤務制度、時間単位での有給休暇取得制度、インターバル勤務制度、家賃補助制度、家事代行補助制度などです。 アウトプットが明確な業務に限って、事前にご申請いただくことで、半日から１日単位での在宅勤務制度もご用意しております。 顔を合わせて仲間と仕事をすること、および規律を重視するため、出社時間を遅くできるフルフレックス制度や、業務を特定しない在宅勤務制度（リモートワーク）の導入の予定はございません。
平均残業時間	残業：あり
休日・休暇	完全週休2日制（土・日） 祝日 年次有給休暇（初年度10日間）入社半年経過から付与10日～最高20日 GW・年末年始 慶弔休暇・疾病休暇 貢献特別休暇 1週間の連続休暇制度 産前産後休業 生理休暇 育児休業 介護休業 子の介護休暇 育児時間制度 母性健康管理制度 裁判員など公民権行使の時間
諸手当	各種社会保険完備（雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険） 住宅手当（30分以内の通勤の場合には3万円／月支給） 交通手当（上限5万円／月支給）
福利厚生	確定拠出年金制度 就業時間の選択制度（朝方勤務制度あり） 勤務間インターバル制度 部活動支援制度 健康診断・産業医制度 労災上乗せ保険制度加入 オフィス家具購入資金補助制度 ベビーシッター費用補助制度 社内表彰制度（年間賞イベント、周年イベント） ※セールスフォース資格取得制度があります
教育・研修制度	メンター制度
採用人数	3～5名
過去採用実績	2023年度　男性：4人　女性： 1人 2022年度　男性：1人　女性： 0人 2021年度　男性：3人　女性： 1人