受賞歴多数!HRTech×戦略人事で持続可能な社会をつくる急成長スタートアップ/jinjer株式会社(ジンジャー株式会社)【説明会日時が合わない方向け応募フォーム】 | IT業界の就活・就職サイト シンアド就活2023
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受賞歴多数!HRTech×戦略人事で持続可能な社会をつくる急成長スタートアップ/jinjer株式会社(ジンジャー株式会社)【説明会日時が合わない方向け応募フォーム】

jinjer株式会社

受賞歴多数!HRTech×戦略人事で持続可能な社会をつくる急成長スタートアップ/jinjer株式会社(ジンジャー株式会社)【説明会日時が合わない方向け応募フォーム】

jinjer株式会社とは?

jinjer株式会社は、1期目にもかかわらずリソースとチャンスあふれる環境です。SaaSは国内だけでなく世界的にも伸びているマーケットであり、この成長市場に特化したポートフォリオで事業展開をしています。

また、IT会社の要となるのは開発力。日本屈指の技術/ノウハウを有するCTOを中心とした開発チームがスピード感のある事業開発を進めています。加えて、中途入社の社員がメインになりがちなこの領域において、新卒入社の社員が組織を牽引し、若手にチャンスあふれる社風を形成しています。

せっかく新卒入社するならば、「トレンドを押さえたマーケット」で学びたい、「自分が0から創る経験」をしてみたい、「若手にチャンスあふれる環境」で働きたい。そんな風に考えているあなたにピッタリな環境です。

■事業内容
01.人事向けプラットフォーム
02.経理向けプラットフォーム
03.電子契約プラットフォーム
04.コミュニケーションプラットフォーム

■大切な考え
Philosophy:世界で最もお客様を大切にする
Mission:世の中のすべてを「as a Service」へ
Vision:「as a Service」を通して、世界で戦える企業を創る

■社風
・カスタマーファースト
・フラットな組織
・リスクテイクを恐れない
・若手抜擢
・実力主義

入社したらどんなことをするの?

コンサルティング職の場合は、HRTech・FinTech・LegalTechなど幅広いプロダクトを用いて顧客の経営課題解決を導きます。インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスなど、仕事内容も多岐に渡るので、一つの業務だけではなく横断的に経験していく人も多くいます。企画職は、全社予算策定、全社予算管理、事業戦略など、会社を経営する上で必要不可欠な業務を遂行します。マーケティング職は、サービスサイトやオウンドメディアの運営、広告の運用、大型展示会の企画・運営、CRMなど、幅広いプロモーション施策を実行していきます。
職種転換も社内では可能ですので、幅広く経験を積むことが可能です。

案件実績

■受賞歴

・BOXIL SaaS AWARD 2021
・ITトレンド Good Product(2021)
・第6回 HRテクノロジー大賞(2021)
・ITトレンド年間ランキング2020【Web会議】第1位
・BOXIL SaaS AWARD 2020
等多数受賞。

<こんな人にオススメ・求める人物像>

✓これから伸びるマーケットでキャリアをスタートさせたい人
✓せっかくなら難易度の高い仕事にトライしたい人
✓社会を本気で変革させたい人
✓上昇志向があり、なかなか現状に満足できない人
✓顧客視点を持ち、価値提供を追求し続けられる人

 


概要

日時
日程が追加されましたら随時ご連絡いたします。
場所
オンライン